La ley establece que los trabajadores, aunque hayan sido eventuales, deben recibir la parte proporcional del aguinaldo.

En esta época, es común que el grueso de los trabajadores reciba el aguinaldo…pero ¿sabes si te toca o no este ‘dinerito extra’?

La Ley Federal del Trabajo establece en el artículo 87 que los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse antes del día veinte de diciembre, equivalente a quince días de salario, por lo menos.

Los que no hayan cumplido el año de servicios, independientemente de que se encuentren laborando o no en la fecha de liquidación del aguinaldo, tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo que hubieren trabajado, cualquiera que fuere éste.

El pago de aguinaldo corresponde a:

Todos los trabajadores de base

• De confianza.
• De planta.
• Sindicalizados.
• Por obra o tiempo determinado.
• Eventuales.
• Comisionistas.
• Agentes de comercio o de seguro.
• Vendedores.

Información. Forbes.